Boendemiljöer som är anpassade utifrån individens behov
Vi ställde några frågor till Örebro kommun som är talare på konferensen Framtidens behovsanpassade LSS-boende om att skapa framtidens boendemiljöer som är anpassade utifrån individens behov, befolkningens utveckling och arbetsmiljörestriktioner.
Det råder idag brist på kvalitativa och flexibla LSS-boenden vilket får stora konsekvenser för individens levnadssituation, trivsel och hälsa! Därtill är många bostäder inte anpassade utifrån brukarens krav, behov och önskemål. Genom att arbeta mer strategiskt med LSS-boende har dock flera kommuner och privata aktörer visat att det är möjligt att utveckla både attraktiva, kvalitativa och hållbara bostäder som möter brukarnas behov och befolkningsstatistikens utveckling. En av de kommunerna är Örebro kommun.
Läs vår intervju med Stefan och Veronica inför konferensen den 24 oktober!
Ni är med som föreläsare på Ability Partner konferens Framtidens behovsanpassade LSS-boende 2024. Kan ni berätta lite mer om er själva/er förvaltning/uppdrag – vad jobbar ni med idag och er bakgrund?
Jag, Veronica Fransson, arbetar som verksamhetschef för BMSS, Bostad med särskild service som omfattar cirka 500 platser i egen regi samt cirka 100 externa platser. Jag har tidigare arbetat i flera mindre och medelstora kommuner på västkusten samt i privata vårdföretag. Min bakgrund är socialpedagog men arbetar som chef sedan drygt 20 år tillbaka. Jag, Stefan Nilsson, arbetar som områdeschef och är ansvarig för förvaltningens arbete mot Funktionsstödsnämnden. Jag har tidigare arbetat i både små och medelstora kommuner, på flera olika privata vårdföretag samt olika regioner. Min bakgrund är sjukgymnast/fysioterapeut men har sedan drygt 20 år tillbaka arbetat som chef i olika roller.
Vilka utmaningar ser ni idag vad gäller kommunikation kopplat till att utveckla framtidens behovsanpassade LSS-bostäder?
Att vi behöver skapa olika typer av bostäder eftersom de som ska bo där är olika och har olika behov. Vi behöver ha en ny syn på bostäder och vara mer som övriga samhället där man flyttar flera gånger i livet när behoven förändras.
Vilka tre konkreta råd skulle ni ge till era branschkollegor för att hantera dessa utmaningar? Vad krävs för kompetens och förutsättningar för att lyckas?
Att analysera behoven. Våga prova, motståndet är oftast i den egna organisationen och inte hos brukarna som vi är till för. Samarbeta med andra som har provat och lärt sig av framgångar och motgångar. Den kompetens som behövs är att vara påläst och omvärldsbevaka.
Intervjun är gjord av Frida Aarenstrup, Ability Partner
Dela: