Efter många år i olika chefsroller, framförallt inom IT, brinner Anneli för det viktiga arbetet med att attrahera, rekrytera och utveckla företagets talanger. Att se människor växa i sina roller och kunna ta sitt nästa karriärsteg internt är den främsta belöningen i ledarskapet, och för att göra det behöver vi en tydlig gemensam riktning och en trygghet i att våga utmana.
