Tullan Swahn Widung

Förändringsledare
Folksam

Folksam har jobbat aktivitetsbaserat i ett par år och strävar efter ett hållbart och väl fungerande samspel mellan människa, miljö och teknik – allt för att skapa nöjda kunder, en attraktiv arbetsplats och engagerade medarbetare. Under föreläsningen kommer du få ta del av Tullans lärdomar av att stödja chefer i att leda förändringen till att få arbetssättet att leva vidare och fortsätta utvecklas. Tullan Swahn Widung arbetar på Folksam med att stödja chefer i att fortsätta driva och leda förändring till aktivitetsbaserat arbetssätt. Tullan har tidigare ansvarat för arbetssätt inom ICA Gruppen och varit en del i Swedbanks resa mot ett nytt arbetssätt. Tullan har också stöttat ett stort antal chefer och medarbetare inom flera stora svenska företag som konsult inom hållbar effektivitet och självledarskap.



Tullan är med som talare på konferensen Framtidens kontor och arbetssätt 2020
23 mars

15:55
Så får vi arbetssättet att leva vidare och fortsätta utvecklas genom att jobba SMA2RT
  • Så har vi drivit vårt förändringsarbete mot aktivitetsbaserade arbetssätt
  • Vilka utmaningar har kantat vägen och vilka möjligheter erbjuder arbetssättet?
  • Att kombinera agila arbetssätt med aktivitetsbaserade – hur får man till det i praktiken?
  • Cheferna leder förändringen – hur kan vi stötta dem?
  • Hur har pandemin och distansarbete påverkat utvecklingen och planerar vi för framtiden?